Vijfpuntenplan voor professionals | Mind the Gap
Voor veel jongeren met een beperking verloopt de overstap van voorgezet speciaal onderwijs (VSO) / praktijkonderwijs (PRO) naar een vervolgopleiding of de arbeidsmarkt moeizaam. Deze jongeren hebben moeite zich aan te sluiten bij het reguliere onderwijs of een baan te vinden en stromen daardoor te vaak weer uit. Met dit ‘Vijfpuntenplan voor professionals’ bieden wij […]
Start ‘Realisten Academie 2.0: de inclusie-makers’ voor jongeren met een arbeidsbeperking
Positieve beeldvorming, het doorbreken van taboes op arbeidsbeperkingen en aandacht voor een maatschappij waarin iedereen meedoet. Daar maken wij ons hard voor met het MDT-project de ‘Realisten Academie 2.0: de inclusie-makers’. Het project waarmee we jongeren (14-27 jaar) met een arbeidsbeperking gratis opleiden tot Realist. Want zij verdienen dezelfde kansen op de arbeidsmarkt. De trainingen, […]
Deel je mening | Enquête: geldzorgen onder jongeren
Een hoge studieschuld, gigantische woonlasten, je enorme vaste lasten… En nu wordt door de inflatie alles ook nog duurder. Veel jongeren hebben moeite het hoofd nog boven water te houden. Het kabinet doet wat ons betreft te weinig om die geldzorgen bij jongeren te verminderen. Het minimumjeugdloon wordt niet afgeschaft, de pechgeneratie wordt niet eerlijk […]
Werk& | ‘Er is nu veel meer aandacht voor privésituaties en hoe die invloed hebben op je werk.’
Inge Heesen is bij CNV Jongeren verantwoordelijk voor projectideeën, projectaanvragen en de monitoring van de projecten en daarnaast is zij projectleider van Rouwen & Bouwen. CNV Jongeren: de enige onafhankelijke jongerenvakbond CNV Jongeren is de enige onafhankelijke jongerenvakbond in Nederland. ‘Wij zijn een beetje een vreemde eend in de bijt, zowel in de vakbondswereld als […]
In gesprek met Intermediair | Vooral vrouwen en jongeren bezorgd om woningmarkt
Kan ik wel een huis (blijven) betalen? Met die vraag worstelen vooral vrouwen en jongere werkenden, blijkt uit onderzoek van Nationale Vacaturebank en Panel Inzicht. Voor het onderzoek is een representatieve enquête uitgezet onder bijna 1.500 Nederlanders. Vragen daarin gaan over factoren die kunnen bijdragen aan hun wens om van baan te veranderen, salaris en de […]
Arbeidsmarktpodcast over o.a. de Harrie Helpt-training
In de eerste aflevering van de podcastserie Arbeidsmarkt Rijk van Nijmegen sluit CNV Jongeren-projectleider en Harrie Helpt-trainer Luca Duppen aan vanuit Werkbedrijf Rijk van Nijmegen. Om met gespreksleider Alexander Steegh te praten over inclusiviteit op de werkvloer.
Op weg naar één CNV
CNV Vakcentrale, CNV Vakmensen, CNV Connectief, CNV Jongeren en stichting CNV Internationaal gaan in de toekomst verder als één CNV. Dat hebben de besturen van de diverse CNV-organisaties, nu al vertegenwoordigd in het bestuur van CNV Vakcentrale, vandaag bekend gemaakt. Zelf vatten de CNV-besturen het zo samen: ‘Wij willen nóg beter een stem geven aan […]
De Ambassadeurs van de Zorg gaan met goede moed vooruit!
Donderdag 16 juni kwamen onze Ambassadeurs van de Zorg samen aan de Oudegracht in Utrecht om weer een tof projectjaar af te sluiten. De sfeer? Heel positief, als altijd! Deze toppers uit de sector zorg en welzijn gaan na weer een jaar vol uitdagingen met goede moed vooruit. Projectleider CNV Jongeren: “Het is zo mooi […]
Oproep aan minister: verbeter de bestaanszekerheid van jongeren met een beperking
Bied mensen met een beperking bestaanszekerheid! Die oproep deed de Werkcoalitie vandaag aan minister Schouten van armoedebeleid en participatie. De Werkcoalitie – bestaande uit CNV Jongeren, Ieder(in), de Landelijke Cliëntenraad, FNV, VCP, CNV, Wij Staan Op!, MIND, Coalitie voor inclusie en Stichting studeren en werken op maat – overhandigde de minister daarvoor een manifest met […]
Mind the Gap: CNV Jongeren vult met regionale bijeenkomst gat tussen jongeren en het VSO/PRO onderwijs
Hoe zorg je ervoor dat de overstap van VSO/PRO onderwijs naar de arbeidsmarkt niet te groot is? Juist: door het gat tussen jongeren met een arbeidsbeperking en onderwijsprofessionals te verkleinen. Tijdens een bijeenkomst van CNV Jongeren-project Mind the Gap kwamen o.a. directeuren, teamleiders, trajectbegeleiders, werkgevers en jongeren uit de regio Arnhem samen om over de […]